Goshaba helps employers assess candidates and employees, automatically, without bias and in a fun way. The solution combines cognitive science and video games and is based on 5 years of R&D to democratize laboratory protocols, with a focus on soft skills.

Founded by a cognitive scientist (Harvard) and two video game veterans (Disney, Ubisoft…) Goshaba helps Accenture, McDonald’s, Monoprix and others to make recruitment and internal mobility more efficient and fair.

Goshaba aide les employeurs à évaluer candidats et collaborateurs, automatiquement, sans biais et de façon fun. La solution allie sciences cognitives et jeux vidéo et s’appuie sur 5 années de R&D pour démocratiser des protocoles de laboratoires, avec un focus sur les soft skills.

Fondé par une chercheuse en sciences cognitives (Harvard) et par deux vétérans des jeux vidéo (Disney, Ubisoft…) Goshaba aide Accenture, McDonald’s, Monoprix et d’autres à rendre le recrutement et la mobilité interne plus efficaces et plus justes.